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          不知道這些,你還是別投遞簡歷了
          作者:池州人才網 日期:2020-07-07 瀏覽
          1.有針對性地改動簡歷 
             
            在投遞不同職位時,有針對性地改動簡歷的一小部分,把你投遞的職位放在首位,與你投遞職位相關的工作經驗要盡量詳細以便HR了解。 
             
            2.求職信的寫法 
             
            求職信最忌篇幅過長以及與簡歷內容重復。求職信篇幅以兩三百字為宜,說些對于你所申請職位的見解以及你針對這個職位所具備的優勢等。 
             
            3.簡歷最好放照片 
             
            簡歷附照片,多少也表示了你對這份工作的誠懇、認真的態度,也是對面試官的尊重。用證件照或半身照就可以了。 
             
            4.讓你的郵件永遠在最前面 
             
            在發郵件前,把電腦系統的日期改為一個將來的日期。 
             
            5.經常刷新簡歷 
             
            每次登陸,最好都刷新簡歷,刷新以后,就能排在前面,更容易被人事經理找到。 
             
            6.不要投寄同一個公司多個職位 
             
            投寄簡歷時,不要一口氣投寄同一個公司的多個職位,特別是一些根本不相關的職位。 
             
            7.簡歷的投遞格式 
             
            如果是通過各種求職網站投寄,一定要嚴格按照網站要求的格式輸入郵件標題。如“姓名+應聘崗位+信息來源”。否則,會被一些企業的內部郵件系統自動歸類到“垃圾郵件”中。 
             
            8.要用私人郵箱 
             
            在給用人單位發送簡歷的時候,要用自己的私人郵箱,切勿用公司的信箱。 
             
            9.投遞簡歷的時間 
             
            HR一般會在上午9點半、下午2點左右打開郵箱,在上午11點、下午3點左右通知你面試;每周二、周五看郵箱的幾率稍大。(完)
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