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中共十大网赌网址委员会关于巡察整改情况的通报

时间: 2019-11-08     来源: 党委办公室    编辑: 中心医院

根据市委统一部署,2019年3月26日至6月26日,市委第二巡察组对十大网赌网址党委进行了巡察。7月26日,市委巡察组将巡察情况向我院党委作了反馈,指出我单位存在四个方面共12类问题,涉及50项具体问题。我院党委对反馈的意见高度重视、迅速行动,成立整改工作领导小组,制定方案、建立台账、细化措施、狠抓整改。截至10月31日,对巡察组指出的50项问题,已全部采取措施,开展整改。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

一、以政治建设为统领,把巡察整改作为重大政治任务抓紧抓实

(一)提高政治站位,以高度的政治自觉对待巡察整改。院党委领导班子清楚认识到市委巡察是对医院党委工作的一次全面“政治体检”和“把脉问诊”,巡察整改工作就是对我院存在问题的“开方用药”治疗,自市委第二巡察组向我院反馈巡察意见以来,院党委坚持讲政治、讲大局、讲实效的原则,多次召开专题党委会认真仔细地研究反馈意见,明确整改思路,将巡察整改作为当前一项重大政治任务抓紧抓实,以高度的思想自觉和行动自觉不折不扣抓好巡察整改工作。整改工作期间,医院党委领导班子召开了巡察整改专题民主生活,围绕巡察反馈意见和存在问题,深入对照检查,主动认领问题,深入开展批评与自我批评,进一步统一思想认识,迅速将思想和行动统一到巡察整改工作上来。

(二)加强组织部署,以有力的工作举措抓好巡察整改。院党委成立了巡察整改工作领导小组,由党委副书记、院长李宇明同志担任组长,其他班子成员为副组长,各相关职能部门负责人为组员,强化组织领导。院党委对巡察反馈的问题逐项梳理和分解,梳理细化出50条整改工作任务,明确责任领导、责任部门、完成时限、整改步骤,形成问题清单和整改工作方案。先后组织召开专题党委会3次、整改工作协调会4次和工作监督检查4次,研究部署和协调推进巡察整改工作。实行挂图作战、销号管理,形成倒逼机制,制订的整改措施共180项,截至目前已落实整改措施159项。修订完善规章制度16项(其中修订完善4项,新制定12项)。医院党政“一把手”认真履行第一责任人职责,对巡察整改的重要项目亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。班子成员主动认领问题,真正把自己摆进去,积极抓好分管部门整改工作。各部门负责人对整改任务具体负责、全程跟进,形成一级抓一级、层层抓落实的整改工作格局。

(三)自觉接受督导,以实实在在的整改效果完成巡察整改。按照市委林应武书记的指示精神和巡察工作部署,市委成立了巡察整改督导工作组对我院的巡察整改工作进行专项督导,并多次来院对整改工作进行检查和指导,为我院接下来进一步落实巡察整改工作指明了方向。院党委自觉接受和配合督导组工作,虚心接受意见,紧紧围绕巡察整改工作的主要任务,以对组织负责、对单位负责、对工作负责的原则,坚决做到正视问题不回避、不遮掩、不护短、不怕丑,拿出实实在在的整改措施,以最坚决的态度、最果断的措施努力完成巡察反馈意见的整改落实。

二、对党的领导弱化,党委政治核心作用发挥不明显问题的整改情况

(一)议事决策机制不科学的问题

1.2016年11月至今,医院党委班子成员不齐,党委会开展不正常。

已积极向市委巡察办、市委组织部和市卫生健康局党组进行请示,并形成书面材料《关于配齐十大网赌网址党委领导班子的请示》和《关于十大网赌网址申请增设总会计师的请示》,向有关部门进行汇报请示,争取早日配齐医院党委领导班子。

2.“三重一大”议事规则执行不到位,没有严格落实“一把手”末位表态制度,党委会、院长办公会和党政联席会混合召开,党委会记录简单粗略,部分议题以“一致通过”形成决策。

一是组织党委领导班子和党支部再次认真学习贯彻落实中共中央办公厅印发的《关于加强公立医院党的建设工作的意见》和《广东省加强党的基层组织建设三年行动计划》以及省市关于加强公立医院党建工作的有关要求,制定《党委会议议事决策规则》和《院长办公会议议事决策规则》,明确党委会是医院最高议事决策机构。二是凡属“三重一大”事项必须经过党委会议讨论作出决定,明确要求落实“一把手”末位表态制度,规范议事决策规则,杜绝党委会、院长办公会和党政联席会混合召开的情况。三是加强党委会议记录工作和书写,认真详细记录会议发言情况和讨论过程。四是完善会议议题管理系统和会议流程,强化和规范了对党委会和院长办公会议题的管理,加强做好会前班子成员的酝酿沟通,对不规范、不及时、没有充分酝酿的议题严禁上会讨论,确保会议的效果。

3.重大事项论证不严谨、决策不民主。

修订完善《十大网赌网址职工代表大会制度》,规范议事决策规则。通过专家研究论证、职工代表大会、“金点子”征集、基层调研、院长查房等多种方式和途径,加强对重大事项的论证,广泛征求干部职工意见。

(二)高水平医院建设滞后的问题

1.医院党委政治站位不高,谋划发展思路不广,突破瓶颈招数不多。

一是筹建分院。医院已向市卫生健康局提交在柏力科技园区建设分院的可行性报告,市卫健局已修改并提交市政府。待批示后,我院将加快实施项目立项。二是已与交警部门积极沟通,从道路交通、公交、非机动车、人行、交通管理、车辆停放管理等各个方面进行交通综合性改善,并已申请立项全院范围内和周边车位及斑马线划线工程,计划建设立体智能停车场,缓解停车难问题。三是推动分级诊疗。按省政府要求,我们深入推进与开平网赌网址、恩平市人民医院医共体建设,已制定《江海分院专科共建实施(暂行)方案》和《十大网赌网址专科联盟建设实施方案(试行)》,持续下派专家到医联体医院。组织开展“一对一”帮扶对口支援基层医院项目,支援台山汶村中心卫生院;我院相关职能部门负责人到荷塘中心卫生院、罗坑中心卫生院、大鳌中心卫生院进行基层医院管理服务行,进一步促进我院与基层医院的联动以及专科联盟建设工作的落实,缓解就诊难问题。四是实施全院“一张床”管理。初步拟定《十大网赌网址跨病区床位调配(全院一张床)实施方案》,明确职责与绩效,确保医疗安全,不断提高床位利用率,缓解住院难问题。五是开设慢性病简易门诊。我院从2019年10月8日起增设慢性病简易门诊,为慢性病患者提供便捷的开药通道,方便患者就诊。六是进一步增加网上预约号源的发放比例,上线智能采血系统,改善病人抽血时间等候过长的现状。

2.统筹医疗用房不周全,技校楼、内科楼、肿瘤楼等空置用房没有科学利用。门诊B超室、电生理室、住院B超室、外科大楼CT、MR分诊台等布局和流程不合理,患者意见大。

对医疗用房进行统筹并重新布局,技校楼、内科楼、肿瘤楼等空置用房已充分利用,完成对技校楼、内科楼、门诊楼的规划和用房设计。一是技校楼改造项目已完成可行性研究报告编制,于2019年5月7日经市发改局批复同意立项,已正式委托市建管中心为此项目的代建管理单位。目前,已与设计单位签订设计合同,正进行设计、勘察等前期工作。此项目完成后,可完善我院技能培训中心的教学能力;将职工宿舍迁出后,可增加我院院内业务用房的同时又能改善职工宿舍环境。二是内科楼其它楼层按照医院的规划布局方案逐步调整,现已大部分完成,调整后,就医环境大为改善,医疗流程更加合理。三是门诊B超室、电生理室、住院B超室由于医院改造需要,目前位置属于临时设置,经医务科多方研讨调研,已有规划布局方案,由于门诊空间不足,人流密集,原地改造难度大,需要逐步分批实施,下一步将加快落实设置方案并加大力度推进装修工程的施行,争取早日完成,完善就诊流程,方便患者。

今后将加大工程项目和医院规划的宣传力度,加强沟通,争取医院员工理解,并进一步加快各项工程的进度,努力实现无缝衔接,使空置用房能尽快投入使用,缓解用房问题。

3.医院对高层次人才引进力度不足,2018年临床医师中博士和硕士的占比与省高水平综合医院评价指标规定差距大。

一是根据市政府人才新政,结合我院实际制定《十大网赌网址高层次人才引进管理办法(试行)》,积极引进紧缺适用高层次人才,实现医院人才队伍建设的高质量发展。二是修订了《十大网赌网址在职人员报读学历、学位暂行规定的通知》,鼓励我院工作人员提升个人学历及专业技术水平。三是鼓励医院专家申报高校硕士生导师和博士生导师,提高自身培养人才能力。进一步加强对高层次人才引进力度,夯实医院人才基础。

4.医院综合发展不平衡,2016年全国综合医院中医药工作复评中,网赌网址是我省唯一不合格的综合性三甲医院。

一是对标“2016年全国综合医院中医药工作示范单位复评中,网赌网址是我省六个示范单位中唯一不合格的综合性三甲医院示范单位”的复审,根据整改专家反馈意见,我院通过搬迁中医病房至内科住院大楼,增加中医病床、大力引进中医人才、开展临床科研、做好中医门诊一体化建设等措施,于2017年9月22日全国综合医院中医药示范单位复审中已顺利通过复审。二是2019年8月28日,我院在门诊南楼六楼设立国医堂——中医门诊一体化诊疗中心,搬迁当天举行大型中医专家义诊活动,吸引了200多名患者前来就诊咨询。国医堂(中医门诊一体化诊疗中心)是我院积极响应“改善医疗服务行动计划”,进一步做好全国综合医院中医药示范单位工作,为提供人民群众诊疗服务的满意度和获得感而设立的全新诊疗中心。三是聘请了省名中医专家长期坐诊,邀请国医大师梅国强教授亲临中医科新址指导,得到专家赞赏,大力充实了中药房和中医医疗技术力量。

(三)医德医风建设薄弱的问题

1.医院党委弘扬行医正气观念不强,没有把医德医风纳入管理计划和工作部署,医德医风建设亟待加强。

一是制定并印发了《十大网赌网址加强医德医风建设管理办法(试行)》,明确各职能科室的工作责任,逐步建立“党委主导、院长负责、党务行政工作机构齐抓共管”工作机制,并把医德医风纳入医院管理计划和工作部署,定期检查各责任部门的工作情况,加强医德医风管理。二是开展医院文化建设“三个一”活动(一首院歌,一本自传,一出话剧),通过相关活动加强医院文化内涵建设,弘扬“德高医精 仁心仁术”的良好院风,提升广大干部职工的凝聚力和向心力,增强集体荣誉感。三是我们邀请全国知名专家周诚忠教授来院针对医德医风建设开展为期两天的专项培训,还通过全员观看廉政教育警示片进行专题教育。

三、对党的建设缺失,党内政治生活不正常问题的整改情况

(一)“重业务、轻党建”现象突出的问题

1.医院党委抓党建意识不强,2016-2018年没有专题研究医院党的建设和医疗业务融合发展问题、没有安排党建年度专项工作经费、没有专题研究制定加强医院基层组织建设的具体措施。

一是制定了2019和2020年的党建工作专项经费预算,做好经费保障。二是建立和落实党委工作分析研判制度,定期对思想政治建设、组织建设、党风廉政建设、意识形态和宣传工作等党的建设工作进行专题研究分析,专门研究落实全省公立医院党建工作2019年重点任务,制定了任务责任分解表,加强医院党建工作。领导班子“重业务、轻党建”观念得到有效的转变,增强了“党建主业”意识。

2.医院的绩效考核未将党建工作纳入评价体系;科室的考核评价“重业务、轻党建”,2016-2018年均未部署党建工作的考核。

修订了医院绩效考核体系,把党建工作纳入医院绩效考核体系中,逐步完善党建工作的考核指标。落实科室考评既考业务,又考党建,目前已修订中层干部任期目标考核指标,将党建工作纳入中层干部考核及科室绩效考核体系中,并将修改后的考核指标发给各相关科室征求反馈意见。

3.医院党委班子对医院基层支部建设工作检查指导不到位,3名党委委员只参加机关第一支部的组织生活,对分管科室的党支部建设关心指导不够。2018年员工满意度第三方调查显示职工对党建工作总体评价低。

已建立《十大网赌网址处级党员干部联系指导党支部工作制度》,将所有处级干部组织关系合理分散到各个党支部,同时每名处级党员干部分别联系指导3-4个党支部,加强对联系党支部的调研、指导,了解党支部工作情况和困难,深入一线倾听普通党员心声,掌握实际情况,帮助解决困难,促进党支部的发展。

(二)组织生活制度不坚持的问题

1.理论中心组学习形式多、实效少,照本宣科多、结合实际少,没有将理论学习和医院发展有机结合。

一是制定了《2019年党委理论学习中心组学习计划》,对本年度党委专题学习重点内容作出安排,做到学习有计划、有安排。二是时将理论学习和医院发展有机结合,通过自学、集中传达、研讨交流、专题辅导等多种形式加强学习研讨,不断创新和丰富党委理论中心组学习形式。三是精心组织党委理论学习中心组学习,着力推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心,把学习的过程作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的过程。

2.发展党员不规范。

一是对反馈的存在问题进行认真倒查,对该名预备党员的各项发展程序进行认真全面的检查,严格按照市委组织部印发的《江门市发展党员工作手册》的要求,规范填写各项记录。二是在党务例会上组织各支部书记开展发展党员工作培训,再次重新学习《中国共产党发展党员工作细则》和《江门市发展党员工作手册》,明确发展党员5个阶段25个环节的工作要求。三是加强了对各支部近期发展党员工作的指导和检查,确保2019年的发展党员工作规范、及时。

3.党员档案材料不全,个别党员档案缺少入党申请人谈话记录表、思想汇报等材料。

建立了党员档案管理工作台账,加强对党员档案材料的检查和整理,加强了对支部发展党员入党材料的指导,规范材料书写。目前,正在开展对全院党员的党员档案材料进行全面的核查,自查存在问题。

(三)干部监督管理不严格问题的整改情况。

1.党管干部原则执行不严,医院党委对人才招聘、试用期考核、人员轮岗等人事议题讨论随意,会议记录简单缺漏。

一是加强医院人事管理工作,根据上级文件要求申请将“人力资源科”更名为“组织人事科”,目前已将请示上报至市卫健局并通过审核,待市委编办审批。二是制定了《公开招聘人员管理办法》,保证新进人员的素质,促进医院可持续发展。同时结合医院实际情况,正在修订《员工试用期考核细则》《重点岗位人员轮岗管理办法》,不断健全人事工作管理制度。三是对涉及人力资源管理的相关议题,事先要至少提前一天跟分管领导充分沟通,再上议题,由会议主持人审阅同意才正式作为议题,并在医院党委会详细说明,充分讨论,强化党对干部和人才的管理。

2.招聘入职管理不规范,存在统筹规划粗放、招聘计划随意等问题。个别干部组织观念不强,不按规定如实申报个人事项,存在资产漏报现象。

一是加强用人计划管理。增强科室制定用人计划的严谨性,结合床位数、工作量等因素进行审核把关,按需设岗。每年第四季度制定下一年度招聘计划,加强统筹规划,对各科室上报的用人计划进行科学的人力资源分析。二是修订《公开招聘人员管理办法》,建立医院员工公开招聘管理制度,进一步完善招聘流程和细节管理。三是积极向市编办争取增加人员编制名额,解决大量招聘非编人员问题。通过正式文件的形式对调整岗位设置层级比例问题向上级部门进行请示。目前,已报送市卫健局审议同意,并报送至市人社局,待人社局审批同意。四是举办干部个人有关事项报告工作培训会议,加强对干部职工的纪律教育,增强组织观念,按时按质完成每年干部个人事项申报工作,杜绝瞒报、漏报等现象。

3.出国(境)管理不严格。

一是修订了十大网赌网址出国(境)管理办法,严格执行出国境管理制度和规范审批流程,要求全院没有办理证照的在编人员签署承诺书。二是加大对违规人员处罚力度,严格控制因私出国(境)次数和时间,严格控制证照借出时间。对逾期归还证照的违纪人员,根据情节轻重暂停三个月、半年或一年的出国(境)申请审批。

四、对全面从严治党不力,“两个责任”履行不到位问题的整改情况

(一)主体责任不落实的问题

1.2016年至今,医院党委未制定对权力运行制约和监督的有效措施。

一是建立完成了中层干部廉政档案,做到护士长以上中层干部“一人一档”,加强对中层干部廉政履职情况监督。二是制定了《十大网赌网址内控手册及工具汇总》,完善医院权力运行流程图、找准权力运行廉政风险点,加强对重要决策、重大基建项目、大型设备采购、药品招投标监管,确保权力规范运行。完善了医院对权力运行制约和监督工作机制,促进了医院党委主体责任的落实。

(二)监督执纪宽松软的问题

1.2016年至今,纪委书记分管纪检监察和组织人事工作,“既是裁判员,又是运动员”。

已积极请示市委巡察办、市委组织部和市卫生健康局党组,待医院党委领导班子配齐后再进行调整。

2.医院纪委未能有效运用“四种形态”加强对医护人员的监督。

一是根据《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》、《中共广东省纪律检查机关诫勉工作实施细则(试行)》和《江门市综合运用监督执纪“四种形态”的指导意见》等有关规定,重新修订《十大网赌网址员工谈话制度》,明确日常谈话、工作约谈、提醒谈话、谈话提醒和诫勉谈话规范和要求,注重抓早抓小,及时纠偏改错。二是把党风廉政建设和行风建设执行情况纳入绩效考核指标,发挥激励及约束作用。加强管理,发挥惩戒功能,防止小错变大错。三是强化教育,警钟长鸣。组织全院党员、领导干部、重点岗位工作人员观看《浊流之虐》、《恶伞》等一系列警示教育片,教育警示员工,规范医疗行为,坚决抵制红包、回扣等不正之风。四是加大重点部门监督检查。对设备科、基建科、财务科、总务科等重点岗位开展专项检查,防微杜渐。

3.防统方工作成效不明显。指导和监督临床科室防统方工作真空化,没有抓早抓小抓实。

一是召开网络信息科工作人员专题纪律教育会。以统方案例为反面教材,剖析原因,要求网络信息科全体员工吸取教训,自觉用制度规范和约束行为。二是严格落实《防止违规统方制度》,敏感信息查询统计权限实行严格的分级管理和审批程序,防止统方行为发生。三是建立网上敏感数据查询登记系统, 确因工作需要查询药品、耗材用量信息,可能涉及“统方”行为的,均需通过系统登记,审批通过后由网络信息科指定人员实施查询,确保敏感数据安全。四是紧盯日常监控,定期登陆防统方系统软件以确保系统的正常运行,结合软件敏感性强,误报告警信息量比较大的情况,根据统方行为的规律和特点及时排查、发现警告信息,并进行分析处理。五是加强区域监管。严格管理网络信息科中心机房出入,安装视频监控,实施24小时监控。六是重新签订《网络信息安全责任书》进一步加强网络信息安全管理。

(三)财经纪律执行不严的问题

1.资金管理使用随意。

一是根据我院实际情况,修订《十大网赌网址业务经费开支审批制度》,进一步完善我院资金使用审批流程。二是向有关部门建议,在卫健委组织的医院年度财务审计中增加该项审计要求,由第三方专业会计师事务根据我院资金使用的预算计划提出建议提供给医院班子会参考,合理规划我院正常运作所需的资金。

2.外科住院大楼建设、门诊楼加建自动扶梯、住院楼七楼呼吸科改造于2017年底前均已通过工程验收,截至2018年底都未办理竣工财务决算。

一是关于外科住院大楼建设项目。相关职能科室已多次催促市建管中心加快竣工工程财务决算工作,但由于工程决算工作牵涉的部门多,且手续繁琐,特别是外科大楼收集资料及整理工作量大,送审需补充的资料较多,加上项目金额较大,财政部门审核的任务重也影响结算进度,导致未能按时决算。二是关于门诊楼加建自动扶梯建设项目,已于10月底完成结算财政审核,计划在2020年1月底完成决算。三是已完成住院楼七楼呼吸科改造项目决算。

3.公务接待不严格,存在无公函、无接待清单、超标准接待现象,无公务活动内容、无明细清单。

一是严格执行公务接待制度,要求申请科室严格遵循接待审批程序,提供接待公函、审批表及接待清单,严控接待范围、接待用餐标准、陪餐人数等。二是启用了公务接待网上审批流程,实行无纸化审批办理,确保公务接待审批的实时可溯性及公开、透明。三是坚持“厉行勤俭节约,反对铺张浪费”的原则,加强控费管理,联合财务、审计部门严格执行对公务费用支出的把关和审核,积极推进党风廉政建设。四是购买茶叶、矿泉水等会议用品,严格执行层级审批,实行先申请后购置使用的流程,要求写明公务活动具体内容,备好相关明细清单,进一步规范费用支出。

4.未严格执行差旅费、会议费、培训费管理规定,对参加非强制性年会、交流会、论坛、短训把关不严,费用分摊列支随意。

一是科教科牵头医务科、护理部和财务科等职能部门多次开展商讨,加强对干部职工外出参加各类会议的管理。二是配合财务科严格按照国家及我院差旅费报销管理规定实施报销登记。三是重新修订外出参加学术会议交流的管理办法,以医院文件形式下发各科室部门执行。目前外出参加学术会议交流的管理办法正在修改当中,预计在限期内出台相关的文件。

五、对重点领域监管缺位,廉政防控机制不健全问题的整改情况

(一)药品管理不规范的问题

1.药品临购随意性大,有的药品重复临购。

一是规范临床科室临购药品行为。从源头抓起要求临床科室严格按照《十大网赌网址基本用药供应目录遴选和定期调整、动态管理制度》执行药品临时采购申请,药品临时采购申请表必须有科室三分之二以上科务委员讨论通过并签名,同时签署廉洁承诺书,限制临床科室药品临购申请随意性。二是加强申请审查。加强药品临购申请的初步审查,对于不符合临床合理用药以及国家用药相关政策的,坚决杜绝申请,堵塞申请漏洞。三是加强台账管理。落实药品临购申请台账工作制度,将申请科室、时间、药品名称、临购次数等资料信息汇总呈药事管理与药物治疗学委员会审批,审批通过再予以采购,按流程采购临购药品,限制药品随意临购。

(二)设备耗材廉政风险突出的问题。

1.设备采购部门审核不严。

一是及时对该项采购项目资料进行整理检查。二是及时修订《医疗设备及维修服务采购管理暂行规定》及制定《设备科档案管理制度》,规范设备采购及档案管理。三是今后将严格执行医院的规章制度,加强对科室申请表格的审核,杜绝类似事情的发生。

2.维保费用居高不下。

一是修订《医疗设备及维修服务采购管理暂行规定》,要求明确限制设备3-5年维保价格,3万元以上维修项目要求在院外网公示不少于五个工作日,积极引进更多维修公司参与良性竞争,减少维修费用。二是积极加强对医修组人员专业培训,提高自修能力,降低医院维修成本。

六、下一步工作

一是进一步加强思想政治建设。坚持把思想政治建设摆在突出位置,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,持续深入学习贯彻落实党的十九大和习近平总书记重要讲话精神。结合当前“不忘初心、牢记使命”主题教育的深入开展,坚持学思践悟、知行合一,切实学懂弄通做实,抓好党委领导班子的理论中心组学习、党员政治学习和组织生活。旗帜鲜明讲政治,坚持党的全面领导,更加坚定自觉地树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

二是进一步加大整改推进力度。紧盯整改进度,抓牢整改责任,加强跟踪落实,巩固整改效果,防止出现问题“回潮”反弹,发生类似性、重复性问题。对需要不断深化整改的突出问题,坚持整改力度不减,直到问题整改完成为止;对需要长期推进的整改事项,坚持挂账不销账,直到问题彻底整改。

三是进一步加强建章立制。坚持举一反三、标本兼治,做到边整改边总结。在深入整改的同时,更加注重治本和预防,继续优化和完善制度建设,完善内控管理制度,形成一批管长远、治根本的有效制度,构建堵塞漏洞、解决问题的长效机制,强化监督管理和刚性约束。

四是进一步压实管党治党责任。把巡察整改作为推进全面从严治党的重要举措,落实党风廉政建设责任制,深入开展党风党纪、廉政法规和廉洁自律等教育,把纪律和规矩挺在前面。强化权力运行的监督,规范决策行为,持续改进作风,提高医院工作效能,推动医院党建工作再上新台阶。

 

    欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话:  0750-3377810 ;邮政地址: 广东省江门市甘化大厦18楼(党委办公室),邮政编码: 529030 ;电子邮箱: jmszxyydwb@qq.com。

 

中共十大网赌网址委员会

2019年11月5日    

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